The court upheld that termination based on redundancy during project restructuring is lawful under employment regulations.

Mohd Zulbahrin Zainuddin:

Rujukan

[1] Rujukan ini adalah berkaitan dengan pembuangan kerja Kanna Dasan Narayanasamy (Yang Menuntut) oleh MRCB George Kent Sdn Bhd (pihak Syarikat) pada 27 Mac 2019 seperti yang terkandung di dalam rujukan Y.B. Menteri Sumber Manusia, Malaysia.

[2] Akibat daripada penularan Covid-19 yang membawa kepada pengisytiharan Perintah Kawalan Pergerakan, kes ini telah melalui siri sebutan yang agak panjang bermula dari 4 November 2019 dan hanya telah mula dibicarakan pada 14 Julai 2022 dan selesai pada 13 September 2022.

[3] Tuntutan Yang Menuntut di dalam kes ini adalah berdasarkan kepada suatu pengataan bahawa pihak Syarikat telah menamatkan perkhidmatannya tanpa sebab atau alasan yang adil pada 27 Mac 2019.

[4] Untuk membuktikan tindakan penamatan ini dilakukan secara adil, pihak Syarikat telah memanggil seorang saksi iaitu En Hwang Chee Leong - Project Director of The Company, manakala Kanna Dasan Narayanasamy (Yang Menuntut) memberikan keterangan bagi pihaknya sendiri.

Latar Belakang Kes

[5] Pihak Syarikat telah melantik Yang Menuntut untuk berkhidmat sebagai General Manager, Infrastructural Engineering & Design Quality bermula pada 18 April 2017 (CLB1, ms 1-8), dan melalui surat bertarikh 29 Januari 2017 (CLB1, ms 9) beliau telah disahkan dalam jawatan pada 18 Oktober 2017 setelah melalui proses percubaan selama enam bulan.

[6] Melalui surat yang sama Yang Menuntut telah diubah pelantikan (re-designated) sebagai General Manager, Infrastructure Construction Management berkuat kuasa pada 1 Januari 2018. Ini juga selaras dengan kandungan surat bertarikh 14 Disember 2017 (CLB1, ms 10) di mana pihak Syarikat telah mengumumkan perubahan kepada struktur organisasi syarikat yang turut melibatkan Yang Menuntut:

1. "The appointment of Kanna Dasan Narayanasamy as Infrastructure Construction Management ("ICM") General Manager for the Eastern corridor, assisted by Ho Meng Soon and MPS Elango Vadiveloo. Mr Kanna and his team will take up their new appointment effective 1 January 2018."

[7] Pelantikan serta peranan dan tanggungjawab Yang Menuntut hanya tertumpu kepada satu projek sahaja iaitu LRT Line 3:

Q6: What was the role of the Claimant as the General Manager, Infrastructural Construction in the Company?

A6: The Claimant was involved in only one project ie the LRT Line 3 Project. In regard to this project, the Claimant was responsible for assisting Construction Director of ICM to lead a team of Project Managers in managing the respective work package contractors for the construction of the LRT Line 3 Projects. These functions and our requirements for the said functions are subject to change depending on the progress of the project, the overall execution plan and other external variables." [keterangan COW1 dalam COWS1]

[8] Pada sekitar bulan Julai 2018, terdapat beberapa peristiwa yang diusulkan dalam perbincangan yang melibatkan perkhidmatan Yang Menuntut dan pihak Syarikat secara umum. Antara peristiwa tersebut adalah seperti berikut:

i. Pihak Syarikat telah terlibat di dalam Projek LRT Line 3 sejak seawal bulan September 2015;

ii. Penglibatan awal pihak Syarikat di dalam projek ini melibatkan nilai sebanyak RM31.65 juta;

iii. Selepas Mei bulan 2018, banyak projek termasuk Projek LRT Line 3 telah ditangguh dan dikaji semula. Lanjutan daripada kajian semula tersebut, sekitar bulan Oktober 2018 pihak Syarikat dimaklumkan bahawa Projek LRT Line 3 akan diteruskan meskipun dengan kos yang diturunkan kepada RM16.63 juta yang turut meliputi kos perolehan tanah (land acquisition), faedah sewaktu pembinaan dan lain-lain kos yang berkaitan;

iv. Justeru, projek yang dianugerahkan kepada pihak Syarikat "had been scaled down significantly". Konsep pelaksanaan projek tersebut telah diperagakan semula dari model "Project Delivery Partner (PDP)" kepada model "Fixed Price Contra